Amministrazione Trasparente

Disciplina in materia di valutazione delle prestazioni del personale dipendente, del personale titolare di posizione organizzativa e di alta professionalità e del personale dirigente.

Il sistema di misurazione e di valutazione della Performance trova definizione all'interno del vigente Regolamento sull'ordinamento generale degli uffici e dei servizi il cui testo coordinato è stato approvato con Delibera di Giunta Comunale n. 252 del 6 ottobre 2020 e successivamente modificato con Delibere di giunta 87/2021 ,210/2021 e 360/2021

Nello specifico, il  capo VII artt. 80-89, descrive il sistema di valutazione del personale dirigente e del personale dipendente, mentre gli artt. 23-25 del Capo II, quello delle Posizioni Oranizzative.

E' presente inoltre l'allegata modulistica di valutazione.